中國瑞林召開2017年工作會議
3月24日至25日，中國瑞林召開了2017年工作會議暨第二屆二次職工代表、會員代表大會。公司領(lǐng)導章曉波、吳潤華、姚素平、梁克明、肖利平、張曉軍、徐赤農(nóng)、劉雪珂、文哲、馬榮凱、職工董事、監(jiān)事以及公司各部（室）、專業(yè)所、設計院、分（子）公司的負責人、副總工程師、專職項目經(jīng)理和各支部書記、黨員代表、職工代表共300余人參加了大會。
這次會議的主要任務是：深入貫徹落實黨的十八屆六中全會、習總書記系列講話精神和治國理政的理念及戰(zhàn)略以及中央經(jīng)濟工作會議精神，總結(jié)2016年各項工作，分析公司面臨的內(nèi)外部形勢和存在的問題，以“十三五”發(fā)展規(guī)劃為指引，部署2017年重點工作，動員公司全體干部員工統(tǒng)一認識、保持定力、扎實工作、奮發(fā)前進，為實現(xiàn)中國瑞林可持續(xù)健康發(fā)展而努力奮斗。
公司總經(jīng)理、黨委副書記吳潤華同志代表公司黨政領(lǐng)導班子作了題為《保持戰(zhàn)略定力、提升管理能力，努力實現(xiàn)中國瑞林持續(xù)健康發(fā)展》的工作報告。吳潤華同志在報告中指出：2016年，國內(nèi)外經(jīng)濟形勢錯綜復雜，中國經(jīng)濟增長率繼續(xù)下探，實體經(jīng)濟整體走勢疲弱，投資增速下滑。受市場有效需求不足、去產(chǎn)能不斷深化等因素影響，工業(yè)總體增速仍處低位，項目機會減少，競爭更加激烈。公司在省國資委、公司黨委、董事會的領(lǐng)導下及各股東單位的支持下，緊緊依靠全體干部員工，以“創(chuàng)新、轉(zhuǎn)型、開放、協(xié)作”為發(fā)展理念，堅定戰(zhàn)略方向，增強發(fā)展信心，通過持續(xù)推進管理變革、技術(shù)創(chuàng)新、團隊建設及人才轉(zhuǎn)型等工作，進一步激發(fā)了經(jīng)營活力，提升了發(fā)展質(zhì)量，為順利實施“十三五”發(fā)展規(guī)劃打下了堅實的基礎(chǔ)。吳潤華同志對公司2016年各項工作進行了系統(tǒng)的總結(jié)，既充分肯定了公司在2016年所取得的成績，又實事求是地找出了存在的問題與不足，并從外部市場環(huán)境、企業(yè)內(nèi)部管理兩個方面分析了2017年公司面臨的挑戰(zhàn)與機遇，并對全體員工2017年的工作提出了七項具體要求。一是堅定戰(zhàn)略方向，保持戰(zhàn)略定力；二是主動變革管理，促進能力提升；三是完善部門管理，提升組織績效；四是優(yōu)化信息管理體系，推進數(shù)字瑞林建設；五是加速國際化步伐，參與全球化競爭；六是緊抓行業(yè)脈搏，全面出擊市場；七是加強改進黨的建設，凝煉優(yōu)秀企業(yè)文化。同時對2017年公司各部門的主要工作作了具體的安排。
公司工會主席文哲同志在大會上宣讀了《關(guān)于表彰2016年度先進團隊和優(yōu)秀個人的決定》，公司領(lǐng)導給榮獲2016年度先進團隊、優(yōu)秀個人的獲獎集體代表和個人頒發(fā)了錦旗和榮譽證書。
會議期間，與會代表圍繞工作報告進行了熱烈認真的討論。并對公司的發(fā)展提出了不少好的意見和建議。
會議最后，公司董事長、黨委書記章曉波同志作了題為《加強學習，培育中國瑞林持續(xù)健康發(fā)展能力》的講話，講話中章曉波同志充分肯定了公司在“十三五”開局之年所取得的成績，也要求我們不忘初心，保持戰(zhàn)略定力，持續(xù)推進實現(xiàn)公司“十三五”規(guī)劃目標。并結(jié)合學習貫徹習近平總書記的講話精神，從 “四種思維”、“五個發(fā)展觀”，人才強企、加強創(chuàng)新、培養(yǎng)工匠精神以及樹立“四種意識”等方面提出了具體要求。
章曉波同志的講話同時也是黨委書記給公司全體黨員干部上的一堂“兩學一做”專題黨課，要求全體黨員干部在鞏固“兩學一做”學習教育的基礎(chǔ)上，繼續(xù)深入學習黨規(guī)黨章黨紀，特別是《準則》和《條例》以及習近平總書記系列重要講話，推動公司“兩學一做”學習教育常態(tài)化、制度化。進一步增強政治意識、大局意識、核心意識和看齊意識，用新的理念、新的思路、新的舉措精心謀劃，扎實推進各項工作有效開展，持續(xù)深化“做合格黨員，合格瑞林人”活動，為公司穩(wěn)步健康發(fā)展提供強有力的政治保障。
在講話最后章曉波同志要求各部門在會議結(jié)束后，要及時把會議精神傳達到全體員工，使全體員工對公司在2016年取得的成績、存在的問題和當前面臨的形勢以及公司2017年的主要工作任務與措施都有清楚的了解，把思想認識統(tǒng)一到貫徹落實會議精神的具體行動上。同時結(jié)合本部門的工作實際，針對工作報告中提出的公司在2016年存在的問題與不足，查找自身問題、總結(jié)經(jīng)驗教訓，明確今后工作的努力方向。公司全體員工要保持戰(zhàn)略定力，堅定發(fā)展信心，勇于擔當，奮發(fā)有為，“擼起袖子加油干”，努力走好我們這一代“瑞林人”的長征路。
